企业级的绩效考核周期一般为(  )。

企业级的绩效考核周期一般为(  )。A.年度考评 B.极度考评 C.月度考评 D.每日考评

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(  ) 是按照特定的要素指标对岗位进行的纵向分级。

(  ) 是按照特定的要素指标对岗位进行的纵向分级。A.职门 B.岗级 C.职组 D.岗等 E.职系

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撰写培训效果评估报告时,概述评估实施的过程部分要交待清楚评估方案的(  )。

撰写培训效果评估报告时,概述评估实施的过程部分要交待清楚评估方案的(  )。A.设计方法 B.抽样统计方法 C.原始数据 D.资料收集方法 E.量度指标

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绩效考评指标体系设计的程序包括: ①理论验证:②工作分析:③修改调整:④指标调查。排序正确的是(  )

绩效考评指标体系设计的程序包括: ①理论验证:②工作分析:③修改调整:④指标调查。排序正确的是(  )A.①③②④ B.①②③④ C.②①④③ D.①④②③

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高速公路、一级公路路面不宜分期修建,但位于软土、高填方等施工后沉降较大的局部路段,可按(  )的原则实施。

高速公路、一级公路路面不宜分期修建,但位于软土、高填方等施工后沉降较大的局部路段,可按(  )的原则实施。A.一次设计、一次实施 B.分期设计、分期实施 C.一

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