多选题:( )不属于基于参与主体和决定机制的薪酬体系设计模式。 题目分类:二级专业技能 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: ( )不属于基于参与主体和决定机制的薪酬体系设计模式。 A.个案谈判模式 B.市场调研模式 C.企业领导拍板模式 D.行业标杆模式 E.绩效工资模式 参考答案: 答案解析:
两座厂房相邻较高的一面外墙为防火墙时,其防火间距不限,但甲类厂房之间不应小于( )m。 两座厂房相邻较高的一面外墙为防火墙时,其防火间距不限,但甲类厂房之间不应小于( )m。A.3.5 B.4 C.6 D.9 分类:二级专业技能 题型:多选题 查看答案
闪点在60℃或60℃以上的可燃液体和可燃固体物质为( )类储存物品火灾危险性特征。 闪点在60℃或60℃以上的可燃液体和可燃固体物质为( )类储存物品火灾危险性特征。A.甲 B.乙 C.丙 D.丁 分类:二级专业技能 题型:多选题 查看答案
确定胜任特征价值和设计胜任特征薪酬的基础工作是( )。 确定胜任特征价值和设计胜任特征薪酬的基础工作是( )。A.薪酬调研 B.工作分析 C.薪酬体系设计 D.确定薪酬结构 分类:二级专业技能 题型:多选题 查看答案