单选题：（　　）一般采用问卷调查的方法，听取专家的分析评估，经多次重复后达成一致意见。[2011年5月二级真题]

题目内容：

（　　）一般采用问卷调查的方法，听取专家的分析评估，经多次重复后达成一致意见。
[2011年5月二级真题] A．经验预测法
B．描述法
C．转换比率法
D．德尔菲法

参考答案：

答案解析：

（　　）不属于影响企业人力资源活动的法律因素。[2012年11月、2011年5月二级真题]

（　　）不属于影响企业人力资源活动的法律因素。[2012年11月、2011年5月二级真题]A．质量管理制度 B．最低工资标准 C．户籍制度 D．社会保障制度

分类：二级专业技能题型：单选题

（　　）是企业最常用的组织结构变革方式，是一种计划式变革。[2015年11月二级真题]A．组织结构分析 B．组织机构调整 C．组织结构整合 D．组织机构重整

分类：二级专业技能题型：单选题

下列关于人力资本投资的叙述不正确的是（　　）。A．通过人力资本投资，可使劳动力供给质量得到提高 B．用人单位如果进行人力资本投资，就会获得较高的回报 C．投资的

分类：二级专业技能题型：单选题

人本管理认为，企业为人的需要而存在，其中“人的需要”不包括（　　）。[2012年11月三级真题]A．社会的人的需要 B．企业管理者的需要 C．企业投资者的需要

分类：二级专业技能题型：单选题

（　　）是指在知觉他人时，知觉者以为他人也具备与自己相似的特性。A．对比效应 B．光环效应 C．投射效应 D．刻板印象

分类：二级专业技能题型：单选题