题目内容：
企业选择的薪酬政策必须和( )一致。
A．市场上人力资源的平均价位 B．企业的薪资制度
C．企业的总体人力资源策略
D．企业经营目标
参考答案：
答案解析：
单选题：企业选择的薪酬政策必须和( )一致。
- 题目分类：基础知识
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．企业的薪资制度
C．企业的总体人力资源策略
D．企业经营目标
B．企业的薪资制度
C．企业的总体人力资源策略
D．企业经营目标
关于劳动定额，下列说法不正确的是( )。
关于劳动定额，下列说法不正确的是( )。A．劳动定额是在一定条件下制定的，不能脱离具体的生产、技术、组织条件 B．劳动定额受到各种客观物质条件的制约，但不受各
战略管理学家迈克尔·波特按照产品生产的价值形成和创造过程——价值链，把资源的开发和利用活动分成两大类，即基本活动和(
战略管理学家迈克尔·波特按照产品生产的价值形成和创造过程——价值链，把资源的开发和利用活动分成两大类，即基本活动和( )。A．生产加工 B．销售渠道 C．售后
事业部制结构的不足在于( )。
事业部制结构的不足在于( )。A．管理人员增多，企业费用增加 B．容易造成组织机构重叠、管理人员膨胀的现象 C．部门责权不清，彼此之间易产生意见分歧，互相争名
在制定培训规划时，最常用的方法是与( )沟通。
在制定培训规划时，最常用的方法是与( )沟通。A．部门经理 B．人力资源主管 C．总经理 D．基层员工
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存( )年以上备查。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存( )年以上备查。A．一 B．两 C．三 D．四