题目内容：
小儿肾功能达成人水平的年龄为
A 0. 5 ~ 1岁 B 1~2岁 C 1.5~2 岁 D 2~2.5 岁 E 2.5 -3 岁
参考答案：
选择题：小儿肾功能达成人水平的年龄为A 0. 5 ~ 1岁 B 1~2岁 C 1.5~2 岁 D 2~2.5 岁 E 2.5 -3 岁
- 题目分类： 临床医师专业综合与实践综合
- 题目类型：选择题
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角色扮演法主要用于()。A:提高管理人员的知识和竞争意识 B:改善员工在工作中的人际关系 C:规范员工的实务操作 D:提高管理人员的经营技能
角色扮演法主要用于()。A:提高管理人员的知识和竞争意识 B:改善员工在工作中的人际关系 C:规范员工的实务操作 D:提高管理人员的经营技能
下列属于价值观及企业文化塑造的培训与开发的是()。A:管理、领导技能的培训与开发等 B:公司发展历史、公司组织结构和运营情况的介绍 C:产品知识和销售操作程序等
下列属于价值观及企业文化塑造的培训与开发的是()。A:管理、领导技能的培训与开发等 B:公司发展历史、公司组织结构和运营情况的介绍 C:产品知识和销售操作程序等
诊断II度I型窦房传导阻滞的是A P-P间期逐渐缩短，直至出现长间 歇，最长P-P间期小于最短P-P间期 的两倍 B P-R间期逐渐延长，直到P波受阻， QRS
诊断II度I型窦房传导阻滞的是A P-P间期逐渐缩短，直至出现长间 歇，最长P-P间期小于最短P-P间期 的两倍 B P-R间期逐渐延长，直到P波受阻， QRS
员工任职资格等级的高低取决于()。A:资历 B:工龄 C:所具备的条件和能力的高低 D:职位
员工任职资格等级的高低取决于()。A:资历 B:工龄 C:所具备的条件和能力的高低 D:职位
同一企业内相同职位上的两名员工，其为企业做出的贡献相同，但两者所得到的奖金却是不同的，这说明该企业的薪酬违反了()原则。A:外部公平性 B:个人公平性 C:内部
同一企业内相同职位上的两名员工，其为企业做出的贡献相同，但两者所得到的奖金却是不同的，这说明该企业的薪酬违反了()原则。A:外部公平性 B:个人公平性 C:内部