选择题:选择风险型决策的前提包括()。A.有一个明确的决策目标 B.存在两个以上可供选择的方案 C.可测算出种种自然状态发生的客观概率 D.存在着不以决策人意志为转移的

题目内容:

选择风险型决策的前提包括()。

A.有一个明确的决策目标 B.存在两个以上可供选择的方案 C.可测算出种种自然状态发生的客观概率 D.存在着不以决策人意志为转移的各种自然状态 E.可测算出不同方案在不同自然状态下的损益值

参考答案:
答案解析:

对培训效果进行学习评估时,不宜采用的评估方法是()。A.行为观察 B.心得报告 C.提问法 D.笔试法

对培训效果进行学习评估时,不宜采用的评估方法是()。A.行为观察 B.心得报告 C.提问法 D.笔试法

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如果被调查单位没有给出某类岗位完整的工资数据,只能采集到某类岗位的平均工资数据,在进行工资调查数据分析时,可以用()。A.数据排列法 B.频率分析法 C.离散分

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培训的印刷材料中,岗位指南的作用不包括()。A.节约培训成本 B.明确培训目标 C.提高学习效果 D.掌握操作规程

培训的印刷材料中,岗位指南的作用不包括()。A.节约培训成本 B.明确培训目标 C.提高学习效果 D.掌握操作规程

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下列不属于培训课程内容选择的基本要求的是()。A.专业性 B.相关性 C.有效性 D.价值性

下列不属于培训课程内容选择的基本要求的是()。A.专业性 B.相关性 C.有效性 D.价值性

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在制定培训规划时,工作岗位说明的目标是()。A.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据 B.明确员工现有技能与理想状态之间的差距 C.明确培训的要求,预测培训的潜在

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