题目内容：
让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为（ ）。
A.案例研究法B.管理竞赛C.个案比较法D.行动学习
参考答案：
答案解析：
选择题：让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为（ ）。A.案例研究法B.管理竞赛C.个案比较法D.行动学习
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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国外分公司和总公司的关系为（）A．两者相对独立B．分公司是母公司的组成部分C．分公司和母公司可采用不同名称D．分公司对自己负责任
国外分公司和总公司的关系为（）A．两者相对独立B．分公司是母公司的组成部分C．分公司和母公司可采用不同名称D．分公司对自己负责任
环网柜高压母线的截面要根据本配电所负荷电流与环网穿越电流之和选择，以保证运行高压母线不过负荷运行。A．正确B．错误
环网柜高压母线的截面要根据本配电所负荷电流与环网穿越电流之和选择，以保证运行高压母线不过负荷运行。A．正确B．错误
处理局内投交邮件时需根据邮件种类按接收顺序编列接收号码，并登列（）。A．再投给据邮件投递清单B．接收无着给据邮件登记簿C．营业投交国内邮件接
处理局内投交邮件时需根据邮件种类按接收顺序编列接收号码，并登列（）。A．再投给据邮件投递清单B．接收无着给据邮件登记簿C．营业投交国内邮件接收登记簿D．进口给据邮件平衡合扰交接登记簿
（ ）是对绩效考评数据进行处理的第一步。A.收集考评数据B.统计考评数据C.分析考评数据D.制定考评表格
（ ）是对绩效考评数据进行处理的第一步。A.收集考评数据B.统计考评数据C.分析考评数据D.制定考评表格
劳动者或用人单位向对方提出订立劳动合同的建议称为（ ）。A.要约B.承诺C.求职D.招聘
劳动者或用人单位向对方提出订立劳动合同的建议称为（ ）。A.要约B.承诺C.求职D.招聘