题目内容：
绩效考评方法在实际应用中可能出现的偏误有()。
A:分布误差 B:自我中心效应 C:个人偏见 D:优先和近期效应 E:标准误差
参考答案：
答案解析：
选择题：绩效考评方法在实际应用中可能出现的偏误有()。A:分布误差 B:自我中心效应 C:个人偏见 D:优先和近期效应 E:标准误差
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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（）在药王庙，岳不群夫妇和劳德诺三人对付对方蒙面好手几人？A．四B．六C．八D．十
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德国戏剧家布莱希特，他倡导什么样演剧方法？（）A．当众孤独B．情感再现C．间离效果
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劳动安全卫生技术措施计划必须与()同时编制。A:企业的生产计划 B:企业的技术计划 C:企业的财务计划 D:企业的后勤保障计划 E:企业的人力资源计划
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制定具体人力资源管理制度的程序包括()。A:具体规定人力资源管理的组织机构设置 B:明确规定人力资源管理的目标、程序和步骤 C:具体说明人力资源管理制度设计的依
制定具体人力资源管理制度的程序包括()。A:具体规定人力资源管理的组织机构设置 B:明确规定人力资源管理的目标、程序和步骤 C:具体说明人力资源管理制度设计的依
属于装饰设计阶段的质量管理内容的是（）。A．建筑装饰装修工程必须进行设计，并出具完整的施工图设计文件B．建筑装饰装修工程所用材料应符合国家有
属于装饰设计阶段的质量管理内容的是（）。A．建筑装饰装修工程必须进行设计，并出具完整的施工图设计文件B．建筑装饰装修工程所用材料应符合国家有关建筑装饰装修材料有害物质限量标准的规定C．建筑装饰装修工程所使用的材料应按设计要求进行防火、防腐和防虫处理D．装饰设计师须要求客户提供尽可能详细的前期资料