单选题：从高绩效管理系统的定义来看，其核心理念即组织的人力资源管理系统必须与（ ）保持一致。A薪酬福利B企业培训开发C战略和目标D预期利润

组织进行人力资源管理职能选择的主要领域不包括（ ）。A职位分析B职位评价C绩效管理D奖金、福利

下面关于全面质量管理的叙述，正确的有（）。A在实施全面质量管理之前必须进行组织文化的改变，或者两者同时进行B全面质量管理需要全体员工有共同的意愿、目标和方法，并情愿共同承担责任C挑选具有高度责任感的员工也是全面质量管理的一个重要环节D全面质

关于事业部制组织形式的说法，正确的是（）。A它有利于总公司的最高层集中精力于战略决策和长远规划B它有利于把联合化和专业化结合起来，提高生产效率C它能增强企事业的活力D它适合于产品种类多且产品之间工艺差别小的企业E它会减弱整个公司的协调一致性

密西根模式中描述领导行为的维度包括（ ）。A关系取向B绩效取向C员工取向D生产取向E目标取向

决策者具有较高的模糊耐受性，并且倾向于对任务和技术的关注，这种决策风格是（ ）。A概念型B分析型C指导型D行为型