选择题:王某因追索工资与所在公司发生争议,遂向某法律工作者咨询。该法律工作者的下列观点中,符合法律规定的是()。A:王某应向其户口所在地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求

题目内容:

王某因追索工资与所在公司发生争议,遂向某法律工作者咨询。该法律工作者的下列观点中,符合法律规定的是()。

A:王某应向其户口所在地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求 B:如王某对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼 C:如王某追索工资的金额未超过当地月最低工资标准12个月的金额,则对该争议的仲裁裁决为终局载决 D:王某为解决争议既可以与公司协商,也可以向调解组织申请调解,还可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 E:如王某向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,应交纳仲裁费用

参考答案:
答案解析:

缺乏人力资源规划对组织造成的损害包括()。A:职位空缺无法及时得到填补 B:主管无法客观评价下属的工作绩效 C:人力资源部门不能实施职位评价 D:形成整个公司的

缺乏人力资源规划对组织造成的损害包括()。A:职位空缺无法及时得到填补 B:主管无法客观评价下属的工作绩效 C:人力资源部门不能实施职位评价 D:形成整个公司的

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所有游离香豆素均可溶于热的氢氧化钠水溶液,是由于其结构中存在A:甲氧基 B:羟基 C:内酯环 D:醛基 E:酚羟基

所有游离香豆素均可溶于热的氢氧化钠水溶液,是由于其结构中存在A:甲氧基 B:羟基 C:内酯环 D:醛基 E:酚羟基

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关注任务的完成及员工的顺从,更多依靠奖惩影响员工的绩效,这是()领导的主要特点。A:交易型 B:改变型 C:魅力型 D:特质型

关注任务的完成及员工的顺从,更多依靠奖惩影响员工的绩效,这是()领导的主要特点。A:交易型 B:改变型 C:魅力型 D:特质型

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对酮体描述正确的是A:酮体在肝中生成,肝外利用 B:酮体在肝中生成,肝中利用 C:体内大多数组织可以合成酮体,但只有肝利用 D:酮体合成的原料主要来源于氨基酸分

对酮体描述正确的是A:酮体在肝中生成,肝外利用 B:酮体在肝中生成,肝中利用 C:体内大多数组织可以合成酮体,但只有肝利用 D:酮体合成的原料主要来源于氨基酸分

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