选择题:职责和权限、利益、能力之间的关系遵循等边三角形定理,职责、权限、利益是三角形的三个边,能力是等边三角形的高,根据具体情况,它可以略小于职责,目的是使工作任务具有 题目分类:习题答案 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 职责和权限、利益、能力之间的关系遵循等边三角形定理,职责、权限、利益是三角形的三个边,能力是等边三角形的高,根据具体情况,它可以略小于职责,目的是使工作任务具有挑战性。() 参考答案:
心理学研究表明,引起人的动机的因素是( ) 心理学研究表明,引起人的动机的因素是( )A.人对某种目标的重要性的评价B.人所表现出的各种行为C.人所体验到的某种未满足的需要D.人对实现某种目标的可能性的估计 分类:习题答案 题型:选择题 查看答案
在一些场合,有别人在场时,工作效率不仅不会提高,反而会大大降低,这种现象被称为( ) 在一些场合,有别人在场时,工作效率不仅不会提高,反而会大大降低,这种现象被称为( )A.社会惰化行为B.协同负效应C.社会助长作用D.社会抑制作用 分类:习题答案 题型:选择题 查看答案
根据明茨伯格的观点,管理者有时必须出现在社区的集会上,参加社会活动,或宴请重要客户等。在这样做的时候,管理者在扮演着领导者角色。( ) 根据明茨伯格的观点,管理者有时必须出现在社区的集会上,参加社会活动,或宴请重要客户等。在这样做的时候,管理者在扮演着领导者角色。( ) 分类:习题答案 题型:选择题 查看答案