选择题：应当从程序、步骤和方法上,切实保障企业绩效管理制度得到有效贯彻和实施.

信息采集方法中的观察法可分为( )。A．直接观察法B．行为记录法C．间接观察法D．活动记录法E．调查询问法

是指有固定期限的劳动合同到期，双方当事人就劳动合同的有效期限进行商谈，经平等协商一致而续延劳动合同期限的法律行为。A．劳动合同订立B．劳动合同续订C．劳动合同解除D．劳动合同变更

劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请，此种情形可以说劳动者是( )。A．要约方B．被要约方C．要约D．承诺

下列各项属于个人所得，但可以免纳个人所得税的是( )。A．福利费B．个人工资C．偶然所得D．转让所得

对一名工人的绩效，从产量、质量、能耗等方面进行考察，这体现了绩效的( )。A．多因性B．多维性C．动态性D．相关性