选择题：人力资源费用支出控制的基本原则不包括( )。(A)及时性(B)节约性(C)适应性(D)合理性

题目内容：

人力资源费用支出控制的基本原则不包括( )。

(A)及时性

(B)节约性

(C)适应性

(D)合理性

参考答案：

以下关于零基定员法的表述不正确的是( )。(A)零基法是以岗位劳动量为依据一切从零开始(B)零基法主

以下关于零基定员法的表述不正确的是( )。(A)零基法是以岗位劳动量为依据一切从零开始(B)零基法主要用来测定二、三线人员的定员人赦(C)零基法是以某一类人员人数为基础，按比例定人数(D)零基法对工作量

分类：人力资源师题型：选择题

在费用和时间允许前情况下。对应聘者的初选工作应坚持( )。(A)细选原则（B ）精选原则(C)重点原则（D) 面广原则

分类：人力资源师题型：选择题

培训效果评估的内容主要包括( )．A．受训者学习的内容B．企业运营成本的变化C．受训者工作的改进程度D．企业经营绩效的改进状况E．受训者工作态度的变化

分类：人力资源师题型：选择题

“如果我理解正确的话，你说的意思是……”,这属于( )(A)开放式提问(B)封闭式提问(C)重复式提问(D)假设式提问

分类：人力资源师题型：选择题

的优点是对候选人的了解比较准确(A)校园招聘(B)借助中介(C)猎头公司(D)熟人推荐

分类：人力资源师题型：选择题