题目内容：
（ ）是员工认可某个组织及其目标，并希望长期维持自己在该组织中的成员身份的程度。
A.工作满意度
B.工作参与
C.组织承诺
D.认知失调
参考答案：
答案解析：
选择题：（ ）是员工认可某个组织及其目标，并希望长期维持自己在该组织中的成员身份的程度。
- 题目分类：军队文职人员招聘
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
组织文化是一种软性的理智约束，通过组织的共同价值观不断地向个人价值观渗透和内化，使组织自动生成一套自我调控机制。这句话描述了组织文化的（ ）。
组织文化是一种软性的理智约束，通过组织的共同价值观不断地向个人价值观渗透和内化，使组织自动生成一套自我调控机制。这句话描述了组织文化的（ ）。
当一个人的行为符合社会需要时，可以通过给予奖赏的方式来强化这种行为，这种激励称为（ ）。
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外部顾问比内部人士更有可能发起（ ）组织变化。
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职业生涯发展阶段结构可以从（ ）等方面考察。
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现实的人力资源数量由（ ）等部分构成。
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