选择题:人力资源管理部门组织结构设置的趋势是(  )。A.和其他部门合并办公来处理人力资源管理事务 B.采用职能式组织结构,使人力资源管理工作更加专业化 C.采用简单的

题目内容:

人力资源管理部门组织结构设置的趋势是(  )。

A.和其他部门合并办公来处理人力资源管理事务 B.采用职能式组织结构,使人力资源管理工作更加专业化 C.采用简单的设置,突出人力资源管理的事务性职能 D.以服务提供者的身份出现,划分为服务中心、业务中心和专家中心三个部分

参考答案:
答案解析:

下列各项不属于技能薪酬体系的设计流程的是(  )。A.技能评价 B.技能定价 C.技能分析 D.技能检验

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成年男性,3个月来有腹胀,有时有腹泻与便秘,大便带黏液,无脓血,查体,腹胀,右下腹可触及条索状肿块,压痛明显,肠鸣音亢进,X线钡剂灌肠见盲肠充盈缺损,诊断...

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根据以下材料,回答84-85题M公司要对本公司所有员工进行一次综合素质测试,包括人格、能力、情绪三部分,结果出来后,有15人不服被裁的决定。该公司...

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绩效考核指标的设计方法包括(  )。A.观察法 B.工作分析法 C.个案研究法 D.文献研究法 E.专题访谈法

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