选择题：下列关于劳动者劳动权利能力和劳动行为能力特点的表述，错误的是（）

题目内容：

下列关于劳动者劳动权利能力和劳动行为能力特点的表述，错误的是（）
A.劳动者达到法定就业年龄并具有劳动能力，就同时享有劳动权利能力和劳动行为能力
B.劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实施
C.劳动者在运用劳动权利能力和劳动行为能力实现劳动权利时，已经参加了某一种劳动法律关系，一般不能再参加另一种劳动法律关系。
D.劳动者在运用劳动权利能力和劳动行为能力实现劳动权利时，已经参加了某一种劳动法律关系，还可以再参加一种劳动法律关系，如兼职

参考答案：

下列哪项不属于用人单位面临的风险（）

下列哪项不属于用人单位面临的风险（）A.知识产权风险B.劳动事故风险C.失业风险D.商业秘密风险

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用人单位自用工之日起满多长时间不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同（）

用人单位自用工之日起满多长时间不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同（）A.一个月B.一年C.三个月D.六个月

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下列对于无固定期限劳动合同的说法，错误的是（）A.无固定期限劳动合同劳动者风险大B.无固定期限劳动合同劳动者风险小C.无固定期限劳动合同有利于防止用人单位使用完劳动者“黄金年龄段”后不再使用劳动者D

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甲乙丙丁相约勤工俭学。下列未经著作权人同意，适用他人受保护作品的哪一行为没有侵犯著作权？（）

甲乙丙丁相约勤工俭学。下列未经著作权人同意，适用他人受保护作品的哪一行为没有侵犯著作权？（）A.甲临摹知名绘画作品后廉价出售给路人B.乙收购一批旧书后廉价出租给同学C.丙购买一批正版录音制品后链家出

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劳动者退休、调离原单位后或劳动、人事关系终止后（）做出的，与其在原单位承担的本职工作或与原单位分配任务有关的发明创造属于职务发明。A.1个月内B.半年内C.1年内D.2年内

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