选择题:关于我国股票期权的说法,正确的是( )。A.激励对象可以同时参加两个上市公司的股权激励计划 B.激励对象包括独立董事,监事 C.股票期权只适用于上市公司 D.激 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 关于我国股票期权的说法,正确的是( )。 A.激励对象可以同时参加两个上市公司的股权激励计划 B.激励对象包括独立董事,监事 C.股票期权只适用于上市公司 D.激励对象数量可以超过员工总数的10% 参考答案: 答案解析:
关于绩效管理工具的说法,正确的是是( )A.目标管理法的假设之一是员工天生不喜欢工作,只要有可能就会逃避工作 B.标杄超越法并不要求标杄企业及其被超越的领域与本 关于绩效管理工具的说法,正确的是是( )A.目标管理法的假设之一是员工天生不喜欢工作,只要有可能就会逃避工作 B.标杄超越法并不要求标杄企业及其被超越的领域与本 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
首选用于治疗流行性脑脊髓膜炎的药物是A.磺胺嘧啶B.磺胺醋酰C.诺氟沙星D.甲氧苄啶E.四环素 首选用于治疗流行性脑脊髓膜炎的药物是A.磺胺嘧啶B.磺胺醋酰C.诺氟沙星D.甲氧苄啶E.四环素 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
下列人力资源需求预测方法中,属于定性预测方法是( )A.时间序列分析法 B.德尔菲法 C.回归分析法 D.比率分析法 下列人力资源需求预测方法中,属于定性预测方法是( )A.时间序列分析法 B.德尔菲法 C.回归分析法 D.比率分析法 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
某公司采用的战略是在确保产品质量的基础上尽可能地降低成本,这种战略属于( )。A.组织战略 B.人力资源管理战略 C.职能战略 D.竞争战略 某公司采用的战略是在确保产品质量的基础上尽可能地降低成本,这种战略属于( )。A.组织战略 B.人力资源管理战略 C.职能战略 D.竞争战略 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
某公司是一家中型制造企业,由厂长全面主持企业的生产经营活动,按照厂部、车间、工段、班组层次划分职权,逐级下达指令;厂里的职能管理人员只起到参谋指导作用,无... 某公司是一家中型制造企业,由厂长全面主持企业的生产经营活动,按照厂部、车间、工段、班组层次划分职权,逐级下达指令;厂里的职能管理人员只起到参谋指导作用,无... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案