单选题:以下关于维护职工合法权益的职能的途径说法错误的是(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
以下关于维护职工合法权益的职能的途径说法错误的是(  )。 A.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,必须有工会参加
B.企业、事业单位发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商,反映职工的意见和要求并提出解决意见
C.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,无权提出解决的建议
D.工会参加企业的劳动争议调解工作
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关于员工培训的主要内容说法错误的是(  )。

关于员工培训的主要内容说法错误的是(  )。A.讲授基本的心理知识 B.讲授自我管理的技巧 C.帮助员工了解自我,澄清困惑 D.预防员工心理问题

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设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内做出劳动能力鉴定结论。必要时,做出劳动能力鉴定结论的

设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内做出劳动能力鉴定结论。必要时,做出劳动能力鉴定结论的期限可以延长(  )日。A.20 B.3

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以下有关重大突发事件处理对策错误的说法是(  )。

以下有关重大突发事件处理对策错误的说法是(  )。A.重大突发事件的可能性 B.重大突发事件的必然性 C.坚持劳动权保障 D.强化工会职能的转换

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集体协商谈判策略是指协商谈判代表为取得预期的协商谈判目标而采取的(  )和手段的总和。

集体协商谈判策略是指协商谈判代表为取得预期的协商谈判目标而采取的(  )和手段的总和。A.方法 B.措施 C.建议 D.手段

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《国内税务法则》第422条的规定,(  )。

《国内税务法则》第422条的规定,(  )。A.期权只能授予本公司的员工,并且这些期权只能用于购买本公司或者母公司、下属公司的股票 B.期权授予必须遵守股东认可

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