判断题：有效的辅导必须掌握进行辅导的时机，确保及时、有效地对员工进行指导。（　　）

为了统一各个评价者对于评价指标、评价标准的理解，需要对绩效管理人员进行培训。（　　）

D公司2001年成立，公司管理层意识到企业要发展，管理水平要提高，管理理念要转变、员工能力提升非常重要，有效的方法就是培训。2010年底，D公司到了制订年度培

培训者、设计者、创新者、顾问和管理者中，需要具备视野开阔、思维灵活、具有相关经验、敢于承担风险和责任等素质的是（　　）。A．培训者 B．设计者 C．顾问 D．管

影响职业生涯选择的因素包括个人因素、社会环境因素和组织环境。（　　）

对培训的效果进行经济价值评估，有助于组织的高层管理者了解项目的绩效和对业务目标的影响。（　　）