单选题:企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容,在创业发展期企业应集中力量(  )。

题目内容:
企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容,在创业发展期企业应集中力量(  )。 A.扩张经营范围
B.提高创业者的营销公关能力
C.建设企业文化
D.提高中层管理人员管理能力

参考答案:
答案解析:

(  )可用来测量受训者对培训项目的态度、动机以及行为等方面的特征。[2015年11月二级真题]

(  )可用来测量受训者对培训项目的态度、动机以及行为等方面的特征。[2015年11月二级真题]A.绩效成果 B.情感成果 C.认知成果 D.技能成果

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对培训效果进行学习评估时,不宜采用的评估方法是(  )。[2010年5月二级真题]

对培训效果进行学习评估时,不宜采用的评估方法是(  )。[2010年5月二级真题]A.笔试法 B.心得报告 C.提问法 D.行为观察

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评价中心的主要作用包括(  )。

评价中心的主要作用包括(  )。A.用于选拔员工 B.用于绩效考核 C.用于培训诊断 D.用于人事任免 E.用于员工技能发展

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下列关于员工素质诊断性测评的说法,正确的有(  )。[2013年5月二级真题]

下列关于员工素质诊断性测评的说法,正确的有(  )。[2013年5月二级真题]A.测评的结果不公开 B.测评指标较灵活 C.具有较强的系统性 D.强调测评的区分

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根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是(  )。

根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是(  )。A.等距量化 B.当量量化 C.类别量化 D.模糊量化

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