单选题：下列哪一项不属于人力资源管理开发的手段?（　　）

题目内容：

下列哪一项不属于人力资源管理开发的手段?（　　） A．法律手段
B．行政手段
C．经济手段
D．科技手段

参考答案：

答案解析：

下列哪一项是日常人力资源管理活动的重要前提和工具?（　　）

下列哪一项是日常人力资源管理活动的重要前提和工具?（　　）A．岗位调查 B．岗位分析 C．岗位评价 D．岗位分类分级

分类：理论知识题型：单选题

狭义的人力资源规划实质上是（　　）。A．企业人力资源永久开发规划 B．企业组织变革与组织发展规划 C．企业各类人员需求的补充规划 D．企业人力资源制度改革规划

分类：理论知识题型：单选题

关于心理测试，下列表述不正确的是（　　）。A．人格测试通常采用自陈量表和投射法 B．心理测试是可信的，但不能全信，要靠实践经验 C．对求职者的非生活经验积累形成

分类：理论知识题型：单选题

在我国，中国人民银行作为金融市场的监管机构，其职责主要有（　　）。 A．起草有关法律和行政法规；完善有关金融机构运行规则：发布与履行职责有关的命令和规章 B．

分类：理论知识题型：单选题

商业银行制定风险限额管理制度的依据可以是（　　）。 A．投资产品的性质 B．销售规模 C．本行的资金实力 D．投资的复杂程度 E．本行的理财信誉

分类：理论知识题型：单选题