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第38题应填______
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答案解析：
单选题：第38题应填______
- 题目分类：英语四级
- 题目类型：单选题
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薪酬制度是一个比较宽泛的概念，它涉及企业的（ ）等方方面面的内容。
薪酬制度是一个比较宽泛的概念，它涉及企业的（ ）等方方面面的内容。A．薪酬战略 B．薪酬反馈 C．薪酬政策 D．薪酬预算 E．薪酬水平
属于审核关键绩效指标要点的有（ ）
属于审核关键绩效指标要点的有（ ）A．关键绩效指标和考评标准是否具有可操作性 B．多个考评者对同一个绩效指标和标准进行评价，其结果是否具有可靠性和准确性 C．
人力资源管理制度规划的基本步骤包括（ ）
人力资源管理制度规划的基本步骤包括（ ）A．调查人力资源管理制度的现状 B．提出人力资源管理制度草案 C．制定人力资源管理内容 D．逐步修改调整、充实完善 E
企业的发展战略包括（ ）
企业的发展战略包括（ ）A．单一产品或服务的发展战略 B．横向发展战略 C．纵向发展战略 D．多样化发展战略 E．稳定战略
下列哪项不属于劳动安全卫生管理制度的内容（ ）
下列哪项不属于劳动安全卫生管理制度的内容（ ）A．安全生产责任制度 B．安全技术措施计划管理制度 C．安全生产教育制度 D．工伤保险制度