单选题:根据《劳动合同法》规定,不属于劳动合同终止的情形的是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 根据《劳动合同法》规定,不属于劳动合同终止的情形的是( )。 A.劳动者达到法定退休年龄的 B.用人单位被责令关闭的 C.在本单位患职业病被确认丧失劳动能力的 D.用人单位被依法宣告破产的 参考答案: 答案解析:
关于组织文化结构的说法,不正确的是( )。 关于组织文化结构的说法,不正确的是( )。A.组织文化分为物质层、制度层、精神层三个层次 B.制度层制约和规范着物质层及精神层的建设 C.组织文化中有无制度层 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
在组织发展的方法中,下列( )说法错误。 在组织发展的方法中,下列( )说法错误。A.敏感性训练通过无结构小组的交互作用方式来改善行为 B.团际发展旨在化解和改变工作团体之间的态度、成见和观念,以改善 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
关于绩效改进方法的说法,错误的是( )。 关于绩效改进方法的说法,错误的是( )。A.标杆超越法中的企业标杆必须是管理水平和业绩有显著差异的企业 B.六西格玛管理关注组织业务流程的误差率 C.ISO质 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
该农业企业2016年的流动比率为( ),如果行业平均数为1.9,则说明该农业企业的( )。 该农业企业2016年的流动比率为( ),如果行业平均数为1.9,则说明该农业企业的( )。A.1.98,偿债能力较强 B.2.12,偿债能力较强 C.1.6 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案