请简述采用集中归档方式保管绩效考评文档的优点和不足

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简述培训成本信息的采集内容和培训收益分析的方法。

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松下公司成为世界性的大企业,细说起来原因很多,但归根结底是“用人”的问题。松下通常组织新员工到生产销售第一线去“临床”实习,因为只有积累了实际经验,才能在以后的

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实施在岗培训之前应做好哪些准备工作

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伍德公司是一家老建筑企业,过去人力资源管理费用预算按传统经验估算方法制定,使公司无法有效控制费用支出,人力资源部为有效节约费用控制成本,拟编制2006年度人力资

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