对于涉及劳动报酬、工作时问等事项的集体合同草案,职工代表大会依法行使审议建议职权。(  )

对于涉及劳动报酬、工作时问等事项的集体合同草案,职工代表大会依法行使审议建议职权。(  )

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对于企业的发展规划、重要决策,职工代表大会依法行使审议通过职权。(  )

对于企业的发展规划、重要决策,职工代表大会依法行使审议通过职权。(  )

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职工民主管理又称企业民主管理,是指劳动者直接或间接参与管理所在企业内部事务,主要形式包括职工大会、职工代表大会或其他形式

职工民主管理又称企业民主管理,是指劳动者直接或间接参与管理所在企业内部事务,主要形式包括职工大会、职工代表大会或其他形式。(  )

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企业规章制度是企业的内部事情,只要不违法,一般不要求将其制定的劳动规章制度报送劳动行政部门备案。(  )

企业规章制度是企业的内部事情,只要不违法,一般不要求将其制定的劳动规章制度报送劳动行政部门备案。(  )

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企业制定劳动规章制度,必须经过民主协商程序,兼顾企业与劳动者的合法权益才能具有法律效力。(  )

企业制定劳动规章制度,必须经过民主协商程序,兼顾企业与劳动者的合法权益才能具有法律效力。(  )

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