题目内容：
公司非常重视适应、忠诚感和承诺，把管理人培养成通才（ ）。
A．学院型 B．棒球队型
C．俱乐部型
D．堡垒型
参考答案：
答案解析：
单选题：公司非常重视适应、忠诚感和承诺，把管理人培养成通才（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．棒球队型
C．俱乐部型
D．堡垒型
B．棒球队型
C．俱乐部型
D．堡垒型
社会保险制度的首要任务是（ ）。
社会保险制度的首要任务是（ ）。 A．保证劳动者最低生活的维持 B．保证劳动者小康水平 C．不断提高人民的生活水平 D．保证充分就业
安全生产检查是（ ）的重要手段。
安全生产检查是（ ）的重要手段。 A．清除隐患 B．防止事故 C．改善劳动条件 D．保障职工安全健康
可转换公司债券流通面值少于5000万元时，在上市公司发布相关公告3个交易日后停止其可转换公司债券的交易。（ ）
可转换公司债券流通面值少于5000万元时，在上市公司发布相关公告3个交易日后停止其可转换公司债券的交易。（ ）
斯坎伦计划被称作是（ ）的管理制度。
斯坎伦计划被称作是（ ）的管理制度。 A．劳资合作 B．节约劳动支出 C．集体奖励 D．合理分配 E．共同富裕
影响薪酬方案确定的因素有（ ）。
影响薪酬方案确定的因素有（ ）。 A．员工 B．劳动力市场 C．组织 D．工作 E．管理人员