单选题:实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为( )。 A.劳动力参与率 B.失业率 C.就业率 D.净人口流人率 参考答案: 答案解析:
对现有员工实施某种测验,然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较,由此取得的效度指标是( )。 对现有员工实施某种测验,然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较,由此取得的效度指标是( )。A.内容效度 B.构想效度 C.效示关联效度 D 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
在期望理论中,个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为( )。 在期望理论中,个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为( )。A.工具 B.效价 C.期望 D.动机 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
为了编制省域城镇体系规划,在进行区域调查时需收集的资料包括( ) 为了编制省域城镇体系规划,在进行区域调查时需收集的资料包括( )A.区域内的矿产资源条件 B.区域内的基础设施状况 C.区域内各城市、镇、乡、村的基本情况 D 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
国家级重点风景名胜区总体规划由( )审定。 国家级重点风景名胜区总体规划由( )审定。A.国务院 B.国家风景名胜区主管部门 C.风景名胜区所在地省级人民政府 D.风景名胜区所在地省级风景名胜区主管部门 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案