过程型激励理论不包括( )A期望理论B目标设置理论C双因素理论D公平理论

过程型激励理论不包括( )A期望理论B目标设置理论C双因素理论D公平理论

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20世纪60年代,( )提出了目标设置理论。A皮得·德鲁克B爱德温•洛克C弗鲁姆D豪斯

20世纪60年代,( )提出了目标设置理论。A皮得·德鲁克B爱德温•洛克C弗鲁姆D豪斯

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角色知觉是对某人的社会地位、身份及行为规范的知觉。其种类包括( )A自我角色知觉B角色地位认知C他人角色知觉D角色规范的知觉E角色行为特性

角色知觉是对某人的社会地位、身份及行为规范的知觉。其种类包括( )A自我角色知觉B角色地位认知C他人角色知觉D角色规范的知觉E角色行为特性

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人们在考察某些行为或后果的原因时,“是做情境归因还是倾向性归因?”社会心理学家罗斯(Lee Ross)认为,人们倾向于低估情境性因素,而高估倾向性因素(即高估个

人们在考察某些行为或后果的原因时,“是做情境归因还是倾向性归因?”社会心理学家罗斯(Lee Ross)认为,人们倾向于低估情境性因素,而高估倾向性因素(即高估个人或内因的作用),并将其称为( )A基本归因错误B认知性归因偏差C动机性归因偏差

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( )是分析说明和推测人的行为活动的因果关系的过程。A知觉B感觉C思维D归因

( )是分析说明和推测人的行为活动的因果关系的过程。A知觉B感觉C思维D归因

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