单选题:( )不属于劳动关系运行过程中突发事件的特点。(2013年11月真题) 题目分类:理论知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: ( )不属于劳动关系运行过程中突发事件的特点。(2013年11月真题) A.群体性 B.严重危害性 C.社会影响性 D.不可预期性 参考答案: 答案解析:
工作满意度下降是工作压力消极作用的( )症状。(2011年11月真题) 工作满意度下降是工作压力消极作用的( )症状。(2011年11月真题)A.生理 B.心理 C.行为 D.结果 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
对劳动力供给模型进行修正的理论包括( )。(2012年5月真题) 对劳动力供给模型进行修正的理论包括( )。(2012年5月真题)A.信号工资理论 B.保留工资理论 C.效益工资理论 D.岗位竞争理论 E.劳动力成本理论 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
在经营者年薪的( )中,企业领导班子其他成员的年收入原则上控制在经营者年薪的40%~60%之间。(2013年11月真题 在经营者年薪的( )中,企业领导班子其他成员的年收入原则上控制在经营者年薪的40%~60%之间。(2013年11月真题)A.N模式 B.Y模式 C.J模式 D 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
下列主要和员工过去的工作行为和工作业绩相关的是( )。(2012年11月真题) 下列主要和员工过去的工作行为和工作业绩相关的是( )。(2012年11月真题)A.基本工资 B.绩效工资 C.计时工资 D.医疗保险 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案