题目内容：
绩效管理的功能不包括( )。
A．评价员工优缺点及潜能 B．为编制人力资源规划提供依据
C．为工作分析提供基础
D．为整体劳动关系提供技术支持
参考答案：
答案解析：
单选题：绩效管理的功能不包括( )。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．为编制人力资源规划提供依据
C．为工作分析提供基础
D．为整体劳动关系提供技术支持
B．为编制人力资源规划提供依据
C．为工作分析提供基础
D．为整体劳动关系提供技术支持
下列对以改善绩效为目的的培训说法不正确的是（ ）。
下列对以改善绩效为目的的培训说法不正确的是（ ）。 A．对员工进行的绩效评价应该每年进行一次 B．制订好的绩效改进计划可以针对多个项目 C．应该在指导者的指导
小张与小赵于2006年结婚， 2012年1月双方协议离婚。根据《婚姻法》，下列财产中属于夫妻共同财产的是（ ）。
小张与小赵于2006年结婚， 2012年1月双方协议离婚。根据《婚姻法》，下列财产中属于夫妻共同财产的是（ ）。A．2005年小张支付30万元首付，贷款70万
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以下属于教育性督导内容的有（ ）。A．向被督导者讲解有关老年人身心特点方面的知识 B．教导有关老人院管理运作方面的知识 C．说明有关老年人社会问题度政策方面的
社会工作者小王所开展的小组工作正处于后期成熟阶段，该阶段他应扮演的角色有（ ）。
社会工作者小王所开展的小组工作正处于后期成熟阶段，该阶段他应扮演的角色有（ ）。A．领导者 B．资源提供者 C．促进者 D．引导和支持者 E．调解和仲裁者
某校的“从毛毛虫到蝴蝶”的提升青少年耐挫力小组，在小组聚会的后期，小组中原本已经解决的问题这时又出现了，组员们在活动中不
某校的“从毛毛虫到蝴蝶”的提升青少年耐挫力小组，在小组聚会的后期，小组中原本已经解决的问题这时又出现了，组员们在活动中不同程度的表现出不自信、退缩的行为。此时，