多选题:缺点列举法搜集缺点的常用方式有(  )。【或创新能力培养中的缺点举例法包括(  )。】

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
  • 查看权限:VIP
题目内容:

缺点列举法搜集缺点的常用方式有(  )。【或创新能力培养中的缺点举例法包括(  )。】 A.焦点法
B.会议法
C.用户调查法
D.二元坐标法
E.对照比较法

参考答案:
答案解析:

关于逆向转换型技法,下列说法正确的是(  )。

关于逆向转换型技法,下列说法正确的是(  )。 A.首先要探寻事物可以利用的缺点 B.主要是利用横向思维的方式来进行创新 C.寻找每个要素的可能解决方案 D.

查看答案

支持活动一般是指教学活动所需要的(  ),是核心活动的保障。

支持活动一般是指教学活动所需要的(  ),是核心活动的保障。 A.调研支持 B.课程资料整理 C.资金 D.授课 E.现场教学服务支持

查看答案

培训与开发的传统模式是(  )。

培训与开发的传统模式是(  )。 A.咨询型模式 B.系统型模式 C.持续发展型模式 D.阿什里德模式 E.指导型组织模式

查看答案

(  )是组织职业生涯管理中最容易被忽视其作用的角色。

(  )是组织职业生涯管理中最容易被忽视其作用的角色。 A.职业生涯指导顾问 B.直接上级 C.直接下级 D.同级

查看答案

(  )决定如何从整体上表述组织职业生涯管理的内在功能。

(  )决定如何从整体上表述组织职业生涯管理的内在功能。 A.组织最高领导者 B.人力资源管理部门 C.职业生涯委员会 D.员工代表大会

查看答案