单选题:对于追求( )的企业来说,其薪酬管理的指导思想是企业与员工共担风险,共享收益。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 对于追求( )的企业来说,其薪酬管理的指导思想是企业与员工共担风险,共享收益。 A.成长战略 B.稳定战略 C.集中战略 D.收缩战略 参考答案: 答案解析:
为泌尿道感染患儿留取尿培养标本时下列哪项操作是正确的( )。 为泌尿道感染患儿留取尿培养标本时下列哪项操作是正确的( )。A.为避免污染应下导尿管取尿 B.清洗会阴后放置留尿器取尿 C.用乙醇消毒会阴部后取尿 D.30分钟 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
关于实施探索者战略的企业的战略性绩效管理说法正确的有( )。 关于实施探索者战略的企业的战略性绩效管理说法正确的有( )。 A.在绩效考核中,管理者应当选择以结果为导向的评价方法 B.在绩效考核中,组织应选择那些以行为为 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
针对不同类型的员工,组织应当有的放矢的采取人力资源政策。对于贡献型的员工( )。 针对不同类型的员工,组织应当有的放矢的采取人力资源政策。对于贡献型的员工( )。 A.组织要对其进行必要的培训以提升其工作技能 B.主管人员应当对其进行绩效辅 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
李先生,22岁,既往体健。大量饮酒后突然出现上腹剧痛,频繁呕吐,面色苍白,疑为急性胰腺炎。病人最适宜的饮食为( )。 李先生,22岁,既往体健。大量饮酒后突然出现上腹剧痛,频繁呕吐,面色苍白,疑为急性胰腺炎。病人最适宜的饮食为( )。A.低脂流食 B.高蛋白流食 C.普食 D. 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案