多选题：企业不同的组织结构形式对应着不同的组织发展战略，下列选项中，相匹配的“战略一组织结构”组合是(　　)。

题目内容：

企业不同的组织结构形式对应着不同的组织发展战略，下列选项中，相匹配的“战略一组织结构”组合是(　　)。 A．多种经营战略一矩阵制结构
B．扩大地区战略一职能制结构
C．增大数量战略一简单组织结构
D．人才培养战略一矩阵制结构
E．纵向整合战略一事业部制结构

参考答案：

答案解析：

技能薪酬的种类包括(　　)

技能薪酬的种类包括(　　)A．能力薪酬 B．劳动力薪酬 C．技术薪酬 D．管理薪酬 E．知识薪酬

分类：理论知识题型：多选题

企业进行组织决策分析时，需考虑的因素有(　　)。A．决策的常规性 B．决策者所需具备的能力 C．决策的层次性 D．决策对各职能的影响面 E．决策影响的时间

分类：理论知识题型：多选题

评价中心方法被认为是当代人力资源管理中识别有才能的(　　)最有效的工具。A．统治者 B．技术人员 C．管理者 D．基层员工

分类：理论知识题型：多选题

(　　)不属于个人行为规范。A．品德规范 B．仪态仪表规范 C．劳动纪律 D．员工业务规范

分类：理论知识题型：多选题

合理分权的作用不包括(　　)。A．有利于企业统一指挥和领导 B．有利于调动下级的积极主动性 C．有利于基层迅速正确地做出决策 D．有利于领导集中力量抓重大问题

分类：理论知识题型：多选题