单选题：根据《劳动合同法》，用人单位可以在一定条件下裁减人员。下列人员中，用人单位可以在裁减人员时解除劳动合同的是( )。A小王，因长期从事采矿作业而患尘肺病，并被确认

题目内容：

根据《劳动合同法》，用人单位可以在一定条件下裁减人员。下列人员中，用人单位可以在裁减人员时解除劳动合同的是( )。

A小王，因长期从事采矿作业而患尘肺病，并被确认部分丧失劳动能力

B老李，连续工作满10年，并与单位签订无固定期限劳动合同

C小宋，年度工作考核不合格，目前怀孕3个月

D老张，连续工作满15年，距离法定退休年龄还有3年

参考答案：

答案解析：

我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，但可以不接受这种限制的情形是( )。A由于生产经营需要，劳动者自愿延长工作时间的B由于生产任务紧急，用人单

我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，但可以不接受这种限制的情形是( )。A由于生产经营需要，劳动者自愿延长工作时间的B由于生产任务紧急，用人单位与工会和劳动者协商一致的C由于生产任务紧急，不按时完成将影响用人单位利润和商业

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

以下不属于劳动合同终止的情形是()A被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的B用人单位被依法宣告破产的C劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的D用人单位违反规定终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

老刘拟设立一家营利性职业中介机构。根据《就业促进法》，老刘应当( )办理登记A经人力资源和社会保障部门审查同意后，向民政部门B经工商行政管理部门审查同意后，向人力资源和社会保障部门C依法办理行政许可，经许可后向工商行政部门D依法办理行政许

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

孙某与某科技公司签订劳动合同，双方约定：科技公司派孙某赴美国学习，为其支付培训学费30000美元，差旅费5000美元，回国后孙某为公司服务5年，服务期内，孙某如果擅自离职或辞职，应向公司偿还培训费用，并向公司支付违约金15000元人民币。孙

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

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