多选题：下列关于年薪制的说法，正确的是（　　）。

题目分类：中级人力资源管理
题目类型：多选题
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题目内容：

下列关于年薪制的说法，正确的是（　　）。 A．年薪制是一种高稳定、低风险的薪酬制度
B．年薪制根据经营者业绩好坏而计发薪酬
C．年薪制可以把年薪收入的一部分直接转化为股权激励形式
D．年薪制可以根据企业经营者年度的经营业绩，灵活确定与其贡献相当的年度和长期薪酬水平及支付方式
E．年薪制通常会确保经营者有一个最低薪酬

参考答案：

答案解析：

下列关于战略性薪酬的描述，正确的是（　　）。

下列关于战略性薪酬的描述，正确的是（　　）。A．成长战略的企业薪酬管理的指导思想是企业和员工共担风险、共享收益 B．稳定战略的企业薪酬结构中基本薪酬和福利所占比

分类：中级人力资源管理题型：多选题

对某未知量进行等精度观测，得到一系列观测值。其中等精度指的是在观测过程中（　　）。

对某未知量进行等精度观测，得到一系列观测值。其中等精度指的是在观测过程中（　　）。 A．仪器精度相同 B．观测者不变 C．观测误差相同 D．外界环境不变

分类：中级人力资源管理题型：多选题

混凝土沉管灌注桩施工时常易发生断桩现象，为保证质量，防治断桩，下列措施正确的是（　　）。

混凝土沉管灌注桩施工时常易发生断桩现象，为保证质量，防治断桩，下列措施正确的是（　　）。A．控制拔管速度 B．采用跳打法施工 C．采用预制桩尖 D．桩的中心距控

分类：中级人力资源管理题型：多选题

某基础设计为混凝土预制桩，在工厂预制，当桩的强度达到设计强度标准值的（　　）之后，方可运输到施工现场。

某基础设计为混凝土预制桩，在工厂预制，当桩的强度达到设计强度标准值的（　　）之后，方可运输到施工现场。A．100% B．85% C．75% D．50%

分类：中级人力资源管理题型：多选题

沉井不排水下沉的基本要求是（　　）。

沉井不排水下沉的基本要求是（　　）。A．每下沉0．5m，再提起0．2m，如此反复进行 B．土方量大的沉井优先采用不排水法下沉 C．在沙质土中，应保持井内水位低于

分类：中级人力资源管理题型：多选题