题目内容：
（2012年真题）关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的有（ ）。
A.两者存在反比的数量关系
B.两者存在正比的数量关系
C.两者存在倒U型的关系
D.两者相互制约，其中管理层次起主导作用
E.两者相互制约，其中管理幅度起主导作用
参考答案：
答案解析：
选择题：（2012年真题）关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的有（ ）。
- 题目分类：中级经济师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
（2013年真题）根据公平理论，员工恢复因薪酬不足而导致的不公平感的措施有（ ）。
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（2015年真题）关于内部劳动力市场的说法，正确的是（ ）。
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（2019年真题）人力资源需求预测的方法包括（ ）。
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（2011年真题）领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括（ ）。
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（2013年真题）职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容，评估其效果的标准有（ ）。
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