题目内容：
（ ）不属于劳动争议的标的。
A．补充保险实施 B．工伤伤残鉴定
C．工资奖金发放
D．税后利润审计
参考答案：
答案解析：
单选题：（ ）不属于劳动争议的标的。
- 题目分类：二级专业技能
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．工伤伤残鉴定
C．工资奖金发放
D．税后利润审计
B．工伤伤残鉴定
C．工资奖金发放
D．税后利润审计
在安全生产责任制中，（ ）承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的义务。
在安全生产责任制中，（ ）承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的义务。A．工人 B．企业法定代表人 C．总工程师 D．分管安全卫生的负责人
工资指导价位（ ）是工资收入数列中前一定百分比的数据的算术平均数。
工资指导价位（ ）是工资收入数列中前一定百分比的数据的算术平均数。A．高位数 B．中位数 C．低位数 D．标准数
劳动力市场工资指导价位的制定步骤包括：①公开发布工资指导价位；②信息采集；③价位制定。排序正确的是（ ）。
劳动力市场工资指导价位的制定步骤包括：①公开发布工资指导价位；②信息采集；③价位制定。排序正确的是（ ）。A．②③① B．③①② C．③②① D．①②③
确定工资指导线水平应考虑的相关因素不包括（ ）。
确定工资指导线水平应考虑的相关因素不包括（ ）。A．社会劳动生产率 B．社会就业状况 C．劳动力市场价格 D．人工成本水平
劳务派遣协议规定劳务派遣机构与用工单位双方的权利义务，从而使双方建立起（ ）。
劳务派遣协议规定劳务派遣机构与用工单位双方的权利义务，从而使双方建立起（ ）。A．事实劳动关系 B．劳动派遣关系 C．形式劳动关系 D．民事法律关系