多选题：下列关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是(　　)。

题目内容：

下列关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是(　　)。 A．两者存在反比的数量关系
B．两者存在正比的数量关系
C．两者存在倒u形的关系
D．两者相互制约，其中管理层次起主导作用
E．两者相互制约，其中管理幅度起主导作用

参考答案：

答案解析：

劳动者享有的权利不包括(　　)。

劳动者享有的权利不包括(　　)。 A．平等就业和选择职业的权利 B．取得劳动报酬的权利 C．休息休假的权利 D．劳动用工的权利

分类：中级人力资源管理题型：多选题

某私企独创了员工代表“一票否决制”，即在进行与员T利益有关的决策时，如果员工代表不同意，那么公司的议案就不能通过。这项制度类似于职工民主参与制度中的(　　)。

分类：中级人力资源管理题型：多选题

面试考官在面谈真正开始之前已经根据应聘者的外貌作出了取舍决定，这种面试偏差属于(　　)。A．非语言行为错误 B．负面印象加重倾向 C．对比效应 D．第一印象效应

分类：中级人力资源管理题型：多选题

下列关于ERG理论的说法，错误的是(　　)。 A．各种需要可以同时具有激励作用 B．如果较高层次的需要不能得到满足，低层次需要就会增强 C．高层次需要满足的前提

分类：中级人力资源管理题型：多选题

某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先竞争战略，业务B采取差异化竞争战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月就开始了绩效目标的沟通，计划到明

分类：中级人力资源管理题型：多选题