单选题：以下不属于薪酬战略的特征的是(　　)。

题目内容：

以下不属于薪酬战略的特征的是(　　)。 A．薪酬战略是与企业总体发展战略相匹配的薪酬决策
B．能密切配合劳动力市场上的变化
C．薪酬战略是一种具有总体性、长期性的薪酬决策与薪酬管理
D．薪酬战略对企业绩效与企业变革具有关键性作用

参考答案：

答案解析：

广义的人力资源规划不包括(　　)。

广义的人力资源规划不包括(　　)。A．人员培训开发计划 B．员工薪酬激励计划 C．员工职业生涯规划 D．人员晋升计划

分类：理论知识题型：单选题

(　　)是绩效考评要素选择的前提和基础。A．岗位分析 B．工作描述 C．员工面谈 D．岗位评价

分类：理论知识题型：单选题

在培训中使用的印刷材料具备很多优点。下列选项中，不属于其优点的是(　　)A．最常用 B．最方便 C．最可靠 D．最便宜

分类：理论知识题型：单选题

薪酬是能够为企业和投资者带来预期收益的资本，体现了薪酬的(　　)功能。A．增值 B．控制成本 C．塑造企业文化 D．改善经营绩效

分类：理论知识题型：单选题

非正式绩效沟通的最大优点在于它的(　　)A．随意性 B．及时性 C．开放性 D．真实性

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