单选题：个人歧视来源不包括（）。

题目内容：

个人歧视来源不包括（）。 A．某种类型的员工可能希望刻意避开那些他们自己不喜欢的属于某些特定人口群体的同事
B．客户歧视
C．雇主歧视是指对某些特定类型的员工产生歧视
D．劳动力市场处于非竞争状态下产生的歧视

参考答案：

答案解析：

下列说法不正确的是（）。

下列说法不正确的是（）。A．2020年3月，人力资源社会保障部等部门向社会发布了16个新职业信息 B．公务员奖励中，功绩卓著的可以授予“

分类：中级人力资源管理题型：单选题

公务员的考核应当按照管理权限进行，下列说法错误的有（）。A．全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉 B．公务员的考核分为平时考核、专项考核和

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根据路径—目标理论，努力建立舒适的工作环境，关心下属的要求的领导方式称为（）。A．指导式领导 B．支持型领导 C．参与式领导 D．成就取

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该组织适宜采用的绩效考核方法是（）。A．目标管理法 B．以结果为导向的考核方法 C．以行为为导向的考核方法 D．平衡计分卡

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背景资料：某市政跨河桥上部结构为长13 m单跨简支预制板梁，下部结构由灌注桩基础、承台和台身构成。施工单位按合同工期编制了如下网络计划

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