某咨询人员在企业进行咨询时,首先对3~5年内企业对人力资源的需求目标进行了解,而后协助企业相关人员根据企业各个职位设置进

某咨询人员在企业进行咨询时,首先对3~5年内企业对人力资源的需求目标进行了解,而后协助企业相关人员根据企业各个职位设置进行了系统分析和研究,制定出职务说明书,咨

查看答案

某企业在薪酬管理过程中采用高稳定性薪酬模式,该企业需要防范的消极影响是(  )。

某企业在薪酬管理过程中采用高稳定性薪酬模式,该企业需要防范的消极影响是(  )。A.企业员工缺乏归属感 B.企业对员工缺乏激励作用 C.企业员工缺乏安全感 D.

查看答案

有效的人力资源管理已经成为企业发展和成功的关键,开展系统的人力资源管理工作的前提和依据是(  )。

有效的人力资源管理已经成为企业发展和成功的关键,开展系统的人力资源管理工作的前提和依据是(  )。A.员工工作分配与调整 B.员工绩效评价与考核 C.员工福利与

查看答案

发行可转换公司债券的上市公司盈利能力应具有可持续性.,并符合(  )规定。

发行可转换公司债券的上市公司盈利能力应具有可持续性.,并符合(  )规定。 A.最近3个会计年度连续盈利 B.最近3个会计年度实现的年均可分配利润不少于公司

查看答案

在中国证监会现场检查过程中,证券承销业务的(  )是现场检查的重要内容。

在中国证监会现场检查过程中,证券承销业务的(  )是现场检查的重要内容。 A.合规性 B.透明性 C.正常性 D.安全性

查看答案