多选题：与社会养老保险制度相比，企业年金的特点为（　　），，

题目内容：

与社会养老保险制度相比，企业年金的特点为（　　），， A．政府对企业年金承担问接责任
B．企业自愿，并自主选择管理运作方式
C．企业年金采用个人积累制，实行个人自保
D．企业年金通过资本市场进行管理和运营，投资手段更加多样
E．企业年金以效率原则为基础，不存在再分配的含义

参考答案：

答案解析：

根据以下资料，回答下列问题：职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司忘了与其订立劳动合同。李某知道公司如果不与其订

根据以下资料，回答下列问题：职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司忘了与其订立劳动合同。李某知道公司如果不与其订立书面劳动合同，依法需要向其支付双倍工

分类：人力资源管理题型：多选题

团体决策的常用方法除了具名团体技术外还有（　　）。A．阶梯技术 B．德尔菲技术 C．图尺度评价法 D．头脑风暴法

分类：人力资源管理题型：多选题

关于团体规范的说法，正确的有（　　）。A．团体的非正式规范常常需要通过正式文件进行明文规定 B．非正式规范的影响范围小于正式规范 C．团体成员违反了非正式规范也

分类：人力资源管理题型：多选题

下列关于劳动法律关系主体和客体的陈述，正确的是（　　）。A．劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位 B．与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用

分类：人力资源管理题型：多选题

在选拔性评价中更为常用的绩效考核指标类型是（　　）。A．硬指标 B．行为类指标 C．特指类指标 D．结果类指标

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