不定项选择题:如果在小王与公司签订的劳动合同中已经约定,如小王要求提前解除合同应赔偿公司的经济损失,则公司可以要求小王赔偿( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:不定项选择题 查看权限:VIP 题目内容: 如果在小王与公司签订的劳动合同中已经约定,如小王要求提前解除合同应赔偿公司的经济损失,则公司可以要求小王赔偿( )。 A.公司招用小王时向职业介绍所支付的费用 B.合同约定的违约金5000元 C.公司组织职工到黄山旅游,为小王向旅行社支付的费用 D.公司送小王到某大学参加技术培训时双方约定的违约费用 参考答案: 答案解析:
社会主义核心价值体系的主题是( ) 社会主义核心价值体系的主题是( )A.社会主义荣辱观 B.马克思主义指导思想 C.中国特色社会主义共同理想 D.以爱国主义为核心的民族精神 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
四个试点地区总参保人员的百分比约是( )。 四个试点地区总参保人员的百分比约是( )。A.69.52% B.59.88% C.61.22% D.74.35% 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
在社会经济运行中,当通货膨胀率上升时,一般会导致( )。 在社会经济运行中,当通货膨胀率上升时,一般会导致( )。A.失业率上升 B.失业率保持稳定不变 C.失业率下降 D.失业率波动不定 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案