不定项选择题：下列李某提出的解除劳动合同的理由中，符合法律规定的是（　　）。

题目内容：

下列李某提出的解除劳动合同的理由中，符合法律规定的是（　　）。 A．李某不满意约定的竞业限制内容
B．李某履行劳动合同已经超过1年
C．李某已经将解除劳动合同的要求提前30日书面通知了甲公司
D．甲公司未按劳动合同约定提供劳动条件

参考答案：

答案解析：

该公司采用的这种内部招聘方法称为（　　）。

该公司采用的这种内部招聘方法称为（　　）。A．内部人推荐法 B．管理层指定法 C．校园招聘法 D．猎头公司招聘法

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

关于劳动关系氛围理论的说法，正确的是（　　）。A．企业与劳动者不合作，企业绩效就不会高 B．企业与劳动者合作，企业绩效一定高 C．在对立一消极型的劳动关系氛围中

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

如果可以选择，几乎所有的球队都愿意主场作战，而不愿意客场作战。这是因为主场作战更容易产生（　　）。A．社会促进现象 B．从众现象 C．团体消极化 D．合作现象

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

Journalists aren't supposed to think about whether they are doing the right thin

分类：人力资源管理题型：不定项选择题