题目内容：
对培训开发效果进行评价的最好且最正规的方法是（ ）。
A．问卷调查法 B．控制实验法
C．观察法
D．分析法
参考答案：
答案解析：
单选题：对培训开发效果进行评价的最好且最正规的方法是（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．控制实验法
C．观察法
D．分析法
B．控制实验法
C．观察法
D．分析法
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申请人对行政复议机关的不予受理决定不服，可以在收到该不予受理决定之日起（ ）日内，向行政复议机关所在地的人民法院提起行政诉讼。A．7 B．10 C．15 D．3
2000年制定的成年男子锌推荐摄入量为（ ）mg／d。
2000年制定的成年男子锌推荐摄入量为（ ）mg／d。 A．14．5 B．15 C．15．5 D．16．5
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在SDH传输网中，具有交叉连接功能的基本网络单元有（ ）。A．终端复用器(TM) B．分插复用器(ADM) C．再生中继器(REG) D．同步数字交叉连接设备
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“克汀病”是由于母亲在妊娠期缺乏（ ）的摄入而造成的。 A．硒 B．铁 C．锌 D．碘
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属于光通信系统传输网技术体制的有（ ）。A．准同步数字体系(PDH) B．同步数字体系(SDH) C．光波分复用(WDM) D．软交换体系 E．IP传输系统