继任规划指公司制定的用来填补(  )职位的计划。

继任规划指公司制定的用来填补(  )职位的计划。 A.生产一线员工 B.基层技术 C.市场业务人员 D.重要管理决策

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建设工程项目施工质量保证体系的主要内容有(  )。

建设工程项目施工质量保证体系的主要内容有(  )。 A.项目施工质量目标 B.项目施工质量记录 C.项目施工质量计划 D.项目施工程序文件

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战略性人力资源管理的研究歼始于(  )。

战略性人力资源管理的研究歼始于(  )。A.21世纪60年代初期 B.20世纪60年代中期 C.20世纪80年代中期 D.20世纪80年代初期

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物业服务合同的有效期限由合同双方协议商定,以年为单位,一般为(  )。

物业服务合同的有效期限由合同双方协议商定,以年为单位,一般为(  )。A.1—3年 B.2—5年 C.3—5年 D.5年

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明茨伯格及其同伴所提出的决策阶段为(  )。

明茨伯格及其同伴所提出的决策阶段为(  )。A.选择阶段-发展阶段-确认阶段 B.选择阶段-确认阶段-发展阶段 C.确认阶段-发展阶段-选择阶段 D.发展阶段-

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