多选题：下列属于集体协商谈判策略的是（　　）。

题目内容：

下列属于集体协商谈判策略的是（　　）。 A．创造和谐的协商谈判气氛
B．妥协与让步
C．目标分解
D．充分运用协商谈判代表的“有限权利”
E．系统地掌握相关信息

参考答案：

答案解析：

劳动争议诉讼调解争议的方式是（　　）。

劳动争议诉讼调解争议的方式是（　　）。A．自力救济方式 B．社会救济方式 C．公力救济方式 D．仲裁方式

分类：理论知识题型：多选题

分上市公司、非上市公司和亏损企业三种情况的年薪支付模式是（　　）模式。A．S B．N C．J D．WH

分类：理论知识题型：多选题

下列不属于工会提高工资的方法的是（　　）。A．限制劳动需求 B．消除雇主在劳动力市场上的垄断 C．提高工资标准 D．改善对劳动的需求

分类：理论知识题型：多选题

以EVA为基础的绩效管理与薪酬激励体系包括（　　）。A．考评指标 B．管理体系 C．激励制度 D．薪酬制度 E．理念体系

分类：理论知识题型：多选题

绩效反馈面谈的满意度这个二级指标属于（　　）。A．系统构建指标 B．系统实施指标 C．系统整体指标 D．信息系统指标

分类：理论知识题型：多选题