为保证绩效面谈的质量,有效的信息反馈应具有( )。

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( )是由员工与主管共同协商制定个人目标,个人的目标依据企业的战略目标及相应的部门目标而确定的。

( )是由员工与主管共同协商制定个人目标,个人的目标依据企业的战略目标及相应的部门目标而确定的。

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资本资产定价理论认为,当引入无风险证券后,有效边界为(  )。

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