单选题:对于采取稳定性战略的组织而言,关键性的战略性人力资源管理问题是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 对于采取稳定性战略的组织而言,关键性的战略性人力资源管理问题是( )。 A.从零开始,建立全新的人力资源战略 B.大量而快速地裁员 C.对不同企业的人力资源体系进行合并 D.确定关键员工并制定特殊人才的保留政策 参考答案: 答案解析:
个人外汇储蓄账户资金境内划转,办理符合规定的有( ) 个人外汇储蓄账户资金境内划转,办理符合规定的有( )A.本人账户间资金划转,凭有效身份证件办理 B.个人与其直系亲属账户资金划转,凭双方身份证件办理 C.本人 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
货币具有时间价值的原因有( )。 货币具有时间价值的原因有( )。A.可获得投资回报 B.通货膨胀使货币购买力降低 C.推迟消费的补偿 D.未来投资收入具有不确定性 E.资源具有稀缺性 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列关于货币时间价值的说法,正确的有( )。 下列关于货币时间价值的说法,正确的有( )。A.货币时间价值是理财的“第一原则” B.货币时间价值是人类心理认知的反应 C.货币时间价值是资源稀缺性的体现 D 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
王先生想为母校成立一项永久性奖学金,现在投资400000元,年利率为8%,则该项奖学金每年能够颁发的金额为( )元。 王先生想为母校成立一项永久性奖学金,现在投资400000元,年利率为8%,则该项奖学金每年能够颁发的金额为( )元。A.32000 B.50000 C.600 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
在个人理财业务活动中,民事法律关系的主体包括客户和( )。 在个人理财业务活动中,民事法律关系的主体包括客户和( )。A.商业银行 B.金融机构 C.非银行金融机构 D.保险公司 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案