单选题：下列关于组织承诺的说法。错误的有( )。

题目内容：

下列关于组织承诺的说法。错误的有( )。 A．情感承诺更为重要，对工作行为的影响也最为明显
B．继续承诺是员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织
C．规范承诺是员工对继续留在组织的义务感
D．情感承诺与物质利益有关

参考答案：

答案解析：

管理者将权力与员工分享的理由不包括( )。

管理者将权力与员工分享的理由不包括( )。A．工作十分复杂时，员工参与决策，可以让了解更多情况的人有所贡献 B．可以使参与者对做出的决定

分类：66题库题型：单选题

具名团体方法的优点不包括( )。A．所有成员参与机会均等 B．讨论不受任何一个成员的左右 C．决策的时间得到严密地控制 D．成员感受得到凝

分类：66题库题型：单选题

下列关于领导的说法错误的是( )。A．领导指的是具有影响群体、影响他人以达成组织目标的能力的人 B．领导的影响力主要来源于组织的正式任命

分类：66题库题型：单选题

下列关于智力能力说法错误的是( )。A．越是处于组织中高层次的职位，越需要具备高的智力水平 B．组织领导需要有较高的记忆能力 C．会计需要

分类：66题库题型：单选题

下列关于说服的观点错误的是( )。A．在说服信息非常复杂的时候，书面信息的效果较好 B．当被说服者已处于争论之中时，双面说服效果好于单面效

分类：66题库题型：单选题